Vyriausiasis personalo administravimo specialistas
Aprašymas
Darbo pobūdis
• Teikti informaciją policijos įstaigų ir padalinių vadovams personalo administravimo klausimais.
• Rengti dokumentus ir teisės aktų projektus, susijusius su darbuotojų tarnybos ir darbo eiga.
• Organizuoti atrankas ir konkursus į laisvas pareigas.
• Administruoti leidimų dirbti kitą darbą, praktikos ir stažuočių, darbuotojų veiklos vertinimo, atostogų bei apdovanojimo ir skatinimo procedūras.
• Tvarkyti tarnybos ir asmens bylas, darbuotojų pažymėjimų bei policijos pareigūnų ženklų apskaitą.
• Rengti ir teikti duomenis bei dokumentus socialinio draudimo įstaigai, administruoti priemokų skyrimo teikimus.
• Tvarkyti registrų ir informacinių sistemų duomenis, organizuoti priesaikos priėmimo ceremonijas bei darbuotojų komandos formavimo veiklas.
Reikalavimai
• Aukštasis universitetinis išsilavinimas su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba aukštasis koleginis išsilavinimas su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu.
• Dokumentų rengimo ir tvarkymo taisyklių išmanymas.
• Gebėjimas dirbti teksto redagavimo, skaičiuoklės, interneto naršymo ir duomenų paieškos programomis.
• Gebėjimas kaupti, sisteminti ir apibendrinti informaciją, rengti išvadas bei sklandžiai reikšti mintis raštu ir žodžiu.
• Gebėjimas savarankiškai planuoti ir organizuoti darbą.
• Susipažinimas su teisės aktais, reglamentuojančiais valstybės ir vidaus tarnybą, policijos veiklą bei viešąjį administravimą.
• Atitiktis teisės aktuose nustatytiems reikalavimams, būtiniems dirbti ar susipažinti su riboto naudojimo informacija.
• Pareigingumas, atsakingumas, darbštumas ir kūrybiškumas.
Skelbimo Nr.: 115731
Galioja iki: 2026-09-29
Šaltinis: Viešojo valdymo agentūros portalas „Dirbu valstybei“.
https://dirbuvalstybei.vva.lt/job/ds/115731
• Teikti informaciją policijos įstaigų ir padalinių vadovams personalo administravimo klausimais.
• Rengti dokumentus ir teisės aktų projektus, susijusius su darbuotojų tarnybos ir darbo eiga.
• Organizuoti atrankas ir konkursus į laisvas pareigas.
• Administruoti leidimų dirbti kitą darbą, praktikos ir stažuočių, darbuotojų veiklos vertinimo, atostogų bei apdovanojimo ir skatinimo procedūras.
• Tvarkyti tarnybos ir asmens bylas, darbuotojų pažymėjimų bei policijos pareigūnų ženklų apskaitą.
• Rengti ir teikti duomenis bei dokumentus socialinio draudimo įstaigai, administruoti priemokų skyrimo teikimus.
• Tvarkyti registrų ir informacinių sistemų duomenis, organizuoti priesaikos priėmimo ceremonijas bei darbuotojų komandos formavimo veiklas.
Reikalavimai
• Aukštasis universitetinis išsilavinimas su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba aukštasis koleginis išsilavinimas su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu.
• Dokumentų rengimo ir tvarkymo taisyklių išmanymas.
• Gebėjimas dirbti teksto redagavimo, skaičiuoklės, interneto naršymo ir duomenų paieškos programomis.
• Gebėjimas kaupti, sisteminti ir apibendrinti informaciją, rengti išvadas bei sklandžiai reikšti mintis raštu ir žodžiu.
• Gebėjimas savarankiškai planuoti ir organizuoti darbą.
• Susipažinimas su teisės aktais, reglamentuojančiais valstybės ir vidaus tarnybą, policijos veiklą bei viešąjį administravimą.
• Atitiktis teisės aktuose nustatytiems reikalavimams, būtiniems dirbti ar susipažinti su riboto naudojimo informacija.
• Pareigingumas, atsakingumas, darbštumas ir kūrybiškumas.
Skelbimo Nr.: 115731
Galioja iki: 2026-09-29
Šaltinis: Viešojo valdymo agentūros portalas „Dirbu valstybei“.
https://dirbuvalstybei.vva.lt/job/ds/115731
Informacija
- Darbo sritis
- Administravimas
- Miestas
- Vilnius
- Pareigos
- Personalo administravimo skyriaus Vyriausiasis specialistas
- Darbdavys / įmonė
- Policijos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos
- Darbo vietos tipas
- Hibridinis
- Atlyginimas nuo, €
- 1887.9
- Atlyginimo tipas
- Prieš mokesčius
- Atlyginimo laikotarpis
- Per mėnesį
- Skelbimo ID
- #1696
- Kategorija
- Darbo pasiūlymai
Būkite atsargūs prieš pervesdami pinigus. Patikrinkite skelbimo informaciją, pardavėją ir venkite išankstinių mokėjimų nepažįstamiems asmenims.
